一.招聘管理：负责业务部门招聘需求的评估、组织实施管理，及时高效的满足招聘需求；
二.组织及人才管理：参与或主导相关部门人才盘点及任用管理；
三.内部协同：
1.员工关系及内部沟通
2负责或参与部分员工关系管理；
3.负责员工入职跟进、融入计划管理及转正管理，离职率管理；
4.定期与业务部门负责、员工进行沟通，收集并改善内部客户需求及反馈；
5.人才政策申报以及其他人力资源相关事务。
青阳县经济开发区双溪路89号
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