1、有销售团队管理工作经验优先；
2、根据销售部的销售计划，负责对销售指标细化，并确保执行到位，对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整，真正做到“过程+结果”的双重管理，对销售指标全面完成负全责；
3、负责管辖区的人员进行培训、指导、提升、管理、和监控，确保队伍的质量，并对直接下属进行考核、激励，为公司发展培养和储备人才。
4、时间：朝九晚五，单休

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