岗位职责：
1、负责梳理公司法律事务管理体系和流程，建立完善的法律风险防范及应对机制；
2、负责起草、审核和修改公司各类合同、协议等法律文件，识别合同法律风险，出具法律专业意见，参与合同谈判；
3、负责处理公司日常经营活动中出现的法律纠纷，负责日常各类文书盖章审批工作；
4、负责各类诉讼案件的开庭应诉、执行工作（案件类型具体包括买卖合同纠纷、劳动纠纷、工程合同纠纷等）；
5、参与重大事项商务谈判，并负责草拟商务文书；
6、法律知识内训、咨询工作，在公司内部开展法律基础知识培训，提升员工法律认知；
7、针对日常诉讼案件，归纳总结诉讼问题的成因，站在法律角度，提出防范、化解方案，完善公司内部管控漏洞；
8、公司领导安排的其他工作。

任职资格：
1、法学本科及以上学历，法务岗位7年以上经验；
2、通过国家司法考试并取得法律职业资格证书者优先；
3、熟悉劳动法、合同法、担保法、公司法等相关法律法规；
4、具有较强的语言表达、领悟力，性格要开朗外向；
5、具备良好的职业操守及较强的司法写作、沟通、谈判、合作能力。

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