1、 负责门店所有二手车置换，试驾车、公务车通过小美二手车平台竞价。
2、 熟悉店内置换业务、门店厂家商务政策，并协助门店提供需要报厂的置换资料。
3、 通过收集销售数据，分析每个销售顾问（新增客户接待数、订单、及置换量）。
4、 维系与店内人员关系：在不违反公司规定的情况下，维系好与店内销售顾问、销售经理以及其他部门的正常关系，高调做事， 低调做人。车商：维系与车商的正常业务关系，不得无故刁难车商。 
5、 监督店内二手车电网行为：店内：监督者 （对象：销售顾问，销售经理，行为：飞单、阻扰 、没开口率、没置换率、回访订车客户）车商：杜绝贿赂，不得接受车商任何礼物请客户吃饭等行为。
6、 满意度：店内，店内全体人员，对客户满意度：上架置换中的服务态度、处理问题及时性。
7、 日常报表管理（评估表、置换日报表报表、店内销售顾问置换报表，销售顾问（接待数、评估数、订单数、置换数、CR回访开口率。
8、 培养团队：为团队培养接班人员，提升自我学习能力，主动参与店内销售培训，学习销售谈判技巧、置换评估技能。（要求可接受长期出差：安徽及周边）

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